Oui, il n’y avait aucun dialogue possible. La personne en face voulait mon départ; quoi que je dise ou fasse, j’avais toujours tort. Elle voulait ma place, alors qu’on aurait pu partager et travailler ensemble; mais elle ne voulait pas partager.

Si, je suis bien partie. Mais je trouve malheureux de n’avoir pas réussi à me défendre et d’avoir dû quitter une activité que j’adorais à cause d’une personne toxique. Même en m’étant maintenant investie ailleurs, cela tourne encore dans ma tête. Je pense que quelque chose en moi attire ce genre de personne, mais je n’arrive pas à entrer en contact avec cette partie de moi.

Oui et cela s’appelle aussi être persuadé(e) avoir raison !

Parfois on ne peut résoudre un conflit avec une personne qui ne veut rien entendre. Et qui est persuadée que c’est toi qui a tort.

Tant que votre blessure reste ouverte, elle purrule. C’est ainsi que vous vous enfermez dans une position de victime qui vous condamne à souffrir en vivant de la rancœur.
Résoudre votre conflit ce n’est pas rester en vous désolant de devoir fuir, c’est partir, renoncer définitivement à ce que l’on se moque de vous, tourner la page, passer à autre chose pour vivre votre vie à vous.
Tant que vous ne trouvez pas en vous la force de partir, vous n’êtes pas partie.

Merci 🙂

Essayez les yeux ouverts, vous verrez !
Pour aller plus loin lisez : Schéma

Donc, à chaque fois que je réagis de façon contraire à ce que j’aurais voulu, m’en rendre compte consciemment ?
Est-ce que ça peut suffire ?

Oui, je suis d’accord avec vous, vous évoquez-là la différence entre la théorie et la pratique, l’avoir et le savoir être.
La bonne question est donc de découvrir ce qui vous empêche – vous personnellement – de “savoir être” ? Il faut donc y regarder de très près : il y a des mécanismes en vous qui sont des obstacles à réaliser ce que vous voulez pour vous-même et pour les autres.
Pour pouvoir mettre de l’ordre en soi, il faut commencer par avoir le courage d’affronter son désordre. Bien peu de personnes ont le courage de “mettre à plat” leurs résistances, leurs obstacles. L’aurez-vous ?
Ce travail se nomme un travail de connaissance de soi-même qui passe par la prise de conscience que notre inconscient nous pousse à agir dans une direction dans laquelle nous ne voulons pas toujours aller… donc par la mise à jour et la compréhension du fonctionnement de cet inconscient.

Pour répondre à une situation, fiez-vous à ce que demande la situation (et non à ce que vous voulez vous-même comme par exemple comprendre l’autre.) Par exemple si vous êtes dans une situation de victime il n’est pas nécessaire de chercher à comprendre votre bourreau. Ce qui est nécessaire c’est de tout faire pour vous préserver vous-même.
D’une manière générale dirigez-vous vers la réconciliation de vous-même avec vous même : prenez tout ce qui vous fera du bien sans vous occuper des autres (et en admettant que ce n’est simplement pas le moment.) Si la priorité de la situation c’est vous, réconciliez-vous avec cette priorité plutôt que de courir le risque de vous diviser en pensant à l’autre.
C’est ainsi que vous vous pacifierez peu à peu.